martes, 31 de julio de 2007

QUIÉNES SOMOS

A Tendencia DÍNAMO lo integramos jóvenes y mayores, que provenimos de diferentes experiencias militantes, tanto partidarias como sociales, que creemos en la posibilidad de construir todos juntos un nuevo proyecto de país, sobre la base de la Verdad, la Justicia, la distribución del ingreso, un nuevo contrato moral y la perseverancia en la lucha.


Nos referenciamos con Elisa Carrió y hemos elegido la Coalición Cívica-ARI como espacios de construcción política, buscando la síntesis de las mejores tradiciones de la historia política Argentina.

Creemos en la Política como instrumento para crear alternativas que nos permitan salir de la profunda crisis social, política, económica y cultural en la que nos encontramos, dentro de un marco democrático. Y los jóvenes tenemos un rol más que protagónico en este camino.

Sabemos que como Pueblo debemos realizar un gran sacrificio para salir de esta crisis. Y somos concientes de que sólo podremos enfrentarlo si producimos un cambio cultural en nuestro país. Este cambio debe incorporar nuevos valores y reemplazar otros. Pero por sobre todas las cosas debe instalar la Igualdad como pilar fundamental en la reconstrucción del país; la Solidaridad, para reemplazar el individualismo; y la Justicia y la Verdad, para lograr la recomposición social y recuperar la Dignidad.

Sólo así podrá concretarse un nuevo proyecto de país que incorpore lo popular y refunde lo nacional. Está en nosotros/as ser partícipes de este cambio, ya que ésta es una oportunidad histórica para definir claramente qué queremos ser y hacia dónde queremos ir.

Algunos de nosotros trabajamos en espacios institucionales de gobierno y en órganos partidarios en el CC-ARI.

Maximiliano Ferraro es actualmente Subsecretario de Coordinacion Institucional de la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires, integra la Junta Ejecutiva Nacional del ARi 2008/2012, es Coordinador Nacional de Organización y Logística de la Coalición Cívica Nacional e integra la Mesa Ejecutiva de CCARI Ciudad de Buenos Aires

Damian Morán se desempeña como Director General de Sistemas de la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires y es Delegado al Congreso Nacional del ARI, periodo 2008/2012. También se encuentra a cargo de la Organización y la Logística de CCARI Ciudad de Buenos Aires.

Solange Florio y Juliana Marchisio son delegadas al Congreso Nacional del ARI 2008/2012.

Sumate!

tendenciadinamo@gmail.com

lunes, 30 de julio de 2007

PALABRAS CLAVE

DÍNAMO / TENDENCIA /  RED
Sabemos a ciencia cierta que nacer no es un acto simple ni sencillo. Importa un proceso donde confluyen esfuerzos, energías, sentimientos encontrados. Un tiempo de incertidumbre, de miedos, de incertezas. Pero nacer, también es paradoja. Es salir para poder entrar. Para poder sentir y comprender un mundo que se construye cotidianamente con el aporte de cada sujeto, de cada hombre y de cada mujer.

Nacer es introducir algo nuevo, es quebrar el tiempo e iniciarlo de nuevo. Es detener el reloj y abrir paso a una nueva historia. Y nacen los hombres, nacen las flores, nacen los pueblos.
“Dínamo” es el resultado de varios meses de discusiones y elaboraciones a partir del crecimiento y los nuevos aportes. Esta “crisis de crecimiento” replanteó nuestra identidad, por lo que decidimos “nacer de nuevo”, renombrándonos y constituyéndonos como Tendencia de pensamiento y acción.
Dínamo: Según el diccionario, es una “máquina destinada a transformar la energía mecánica en energía eléctrica, por inducción electromagnética, debido a la rotación de cuerpos conductores en un campo magnético”.
Podemos decir que una tendencia es un patrón de comportamiento, es dirección, es rumbo, es propensión. Una tendencia es movimiento, es lo que viene, es lo que instala -y se instala-. No es eterna, por eso también se va, se crea y re-crea. Una tendencia establece relaciones, líneas de acción y posiciones comunes.


Iniciativa, decisión, reflexión, acción, capacidad, creatividad y convicción transformadora. Militancia, compromiso, esfuerzo y seriedad.
Estas son nuestras herramientas. Este es nuestro trabajo. En esto consiste nuestro aporte.
la introducción del cambio. A su vez, fortalece la identidad de cada Organización y la concreción de valores y pautas colectivas. Permite el establecimiento de vínculos institucionales más homogéneos y el surgimiento de orientaciones o proyectos comunes, aumentando la capacidad de respuesta a partir de innovaciones en el trabajo de siempre.
La Red alienta el establecimiento de vínculos solidarios y facilita que sus integrantes actúen como participantes reflexivos. También estabiliza la convivencia porque posibilita acuerdos estratégicos y soluciones de conjunto. En una Red la interacción entre las partes produce un "plus", un "algo nuevo" que no estaba presente antes (que no es propiedad de ninguna de las Organizaciones, sino del conjunto), esto es lo que posibilita y garantiza la creación de alternativas.


La estructura organizativa de una Red se diferencia de las estructuras tradicionales en tanto los vínculos que se establecen entre las organizaciones que la integran no son ni permanentes ni jerárquicos y donde las funciones de representación no se constituyen, necesariamente, en base a delegación de autoridad alguna.

De todos modos, es importante tener en cuenta que los espacios de organización y trabajo en red no suponen una visión ingenua de los intereses, valores y objetivos que cada actor interviniente tiene y representa. Por el contrario, reconociendo la diversidad de intereses y partiendo de la desigualdad de poder, el trabajo en Red permite la creación de escenarios donde ese desequilibrio de fuerzas tienda a nivelarse, construyendo consensos.